“一季度,中央企業經濟效益穩步增長、運行質量持續改善。”4月19日,在國新辦召開的發布會上,國務院國資委秘書長彭華崗介紹,一季度中央企業累計實現營業收入9萬億元,同比增長15.4%;實現凈利潤4723.3億元,同比增長13.7%;上交稅費7348億元,同比增長20.9%,累計完成固定資產投資(不含房地產)5194億元,同比增長4.6%。
彭華崗表示,今年以來,國資央企堅決貫徹落實黨中央、國務院決策部署,堅持穩中求進工作總基調,克服困難、迎難而上,緊盯“兩利四率”指標,圍繞“兩增一控三提高”目標,狠抓各項工作落實,推動經濟運行實現穩健良好的開局。
一季度央企經濟運行保持良好態勢
今年以來,面對外部環境日趨嚴峻、疫情反復沖擊的不利局面,面對我國經濟發展需求收縮、供給沖擊、預期轉弱的三重壓力,一季度央企的經濟運行保持了良好態勢。
據彭華崗介紹,一季度中央企業運行的特點和亮點主要有以下幾個方面:
一是“兩利”(凈利潤、利潤總額)增,經濟效益穩步增長。一季度中央企業累計實現凈利潤4723.3億元,同比增長13.7%,近六成企業凈利潤實現兩位數增長;累計實現利潤總額6179.3億元,同比增長14.6%。
二是“四率”優,運行質量持續改善。一季度中央企業研發經費投入1514.2億元,同比增長18.9%,研發經費投入強度同比提高0.05個百分點;營業收入利潤率6.8%,與去年同期持平,總體保持在較高水平;年化全員勞動生產率72.7萬元/人,同比增長13%;3月末中央企業整體資產負債率65%,控制在年初確定目標內。從“兩利四率”的指標看,一季度較好實現“兩增一控三提高”目標,為實現全年經濟運行目標奠定良好基礎。
三是工業好,工業企業增長突出。一季度中央企業原油產量、成品油銷量、發售電量、原煤產量、鋼材銷量、造船完工量等實物指標均實現了同比增長。中央工業企業累計實現凈利潤2984.7億元,同比增長23.7%,高于中央企業整體增速10個百分點。
四是貢獻大,社會貢獻進一步彰顯。一季度中央企業上交稅費7348億元,同比增長20.9%,明顯高出企業營業收入、利潤總額和凈利潤增速。
國企改革三年行動收官
國企改革三年行動實施以來,取得了一系列重大改革成果。今年也是國企改革三年行動的收官之年,如何做好最后的沖刺?
彭華崗介紹,前段時間,國資委專門對國企改革三年行動在網上做了一次基層職工評價調查。“我們通過網絡、手機客戶端的形式發布職工評估要求,短短十天內,收到了120萬份有效問卷。”
彭華崗介紹說,從問卷統計分析結果來看,有以下幾個方面值得關注。
一是基層員工對國企改革三年行動的了解度、認可度和滿足感普遍較高。73.4%的國有企業基層員工表示了解國企改革三年行動和本企業實施國企改革三年行動的重點任務;80.0%的基層員工對本企業實施國企改革三年行動后取得的實際成效總體表示滿意。
二是大家普遍認為一大批“老大難”問題在三年行動中破題破冰,促進“老國企”展現“新風貌”。86.7%的國有企業基層員工對本企業領導班子、中層干部干事創業的工作作風、履職狀態和精神面貌表示滿意;83.2%的基層員工認可本企業選人用人工作能夠體現業績和能力導向,能夠做到競爭上崗、擇優選拔、不勝任退出。
三是在關系基層干部員工個人利益的重點改革任務上,大家普遍認為改革產生的變化明顯。83.7%的國有企業基層員工對本企業實施的全員績效考核機制、中長期激勵機制、崗位晉升機制表示認可;87.6%的基層員工認為實施國企改革三年行動以來,周圍同事的工作積極性主動性顯著提升。
彭華崗表示,下一步,將深入貫徹黨中央、國務院決策部署,鎖定重點,狠抓收官。一是抓短板弱項。對部分地方專職外部董事建設、末等調整不勝任退出覆蓋不足等進度滯后的任務加大推動力度,加強集中攻關,務求在二季度能夠解決這個問題。二是抓考核評估。認真組織好國企改革三年行動考核評估工作,充分發揮“指揮棒”作用,鼓勵先進、鞭策落后,確保把各項改革任務落到實處、抓出實效。三是抓抽查督辦。對進度慢、效果不明顯的改革事項加大抽查力度,及時督促整改,確保改革質量。四是抓總結推廣。堅持邊推進邊總結,全面總結好三年行動的經驗、成果,深入開展“學先進、抓落實、促改革”的專項行動,把一些改革當中的好經驗進行總結推廣,聚焦國企改革三年行動的進展、成效、典型做法,大力挖掘改革的新經驗、新模式,發揮典型引路、基層創新的示范引領作用。
扎扎實實穩增長防風險
“中央企業一季度整體生產經營形勢比較穩健,但是受俄烏沖突、疫情演變等外部因素影響,中央企業經濟運營也面臨較大下行壓力,存在著很多困難和挑戰。”彭華崗指出。
據介紹,3月份中央企業營業收入和凈利潤當月增速出現同比增速下滑,發售電量、成品油銷售量等先行指標增速也有所下降。
4月16日,國資委召開中央企業一季度經濟運行情況通報暨經營業績責任書簽訂視頻會,會上分析了當前面臨的經濟形勢,國務院國資委黨委書記、主任郝鵬代表國資委與中央企業負責人簽訂了年度和任期經營業績責任書,確定了2022年度和2022-2024年任期中央企業負責人經營業績考核目標。
彭華崗表示:“為實現全年目標任務,今年國資委和中央企業將以更大的力度扎扎實實抓好兩個方面的工作,實際上就是兩條線的工作。一條線是圍繞穩增長,抓實抓細提質增效專項行動。另外一條線是圍繞防風險,抓實抓細風險防控各項措施。”(劉靜)
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